¿Dónde están las Arquitectas? Where are the women architects?

¿Dónde están las Arquitectas? Where are the women architects?

Creada
2 de diciembre de 2016
Dirigida a
Jordi Ludevid (Presidente)
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Por qué es importante esta petición

Iniciada por ariadna cantis

 

¿Dónde están las Arquitectas?

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Estimado Presidente del Consejo Superior de los Colegios de Arquitectos de España

 Queremos ante todo felicitarte por las recientes Medallas de Oro 2016 concedidas a dos grandes maestros de la arquitectura Española Contemporánea como son Guillermo Vázquez Consuegra y Víctor López Cotelo, dos profesionales excelentes que sin duda son merecedores de tan prestigioso galardón.

 A la vez resulta sorprendente la falta de arquitectas tanto entre los Premiados, como entre los arquitectos nominados o finalistas, como entre los miembros del Jurado, como entre los miembros del panel que los entregó. Como bien sabes Presidente, para que un premio sea realmente válido, el proceso debe ser impecable, debe expresar una actitud frente a la profesión y frente a la sociedad, y reflejar al conjunto de la comunidad que representa.

La edición de las Medallas CSCAE 2016 deja fuera de juego el talento de las mujeres arquitectas en España, una actitud que sin duda daña la imagen de la Institución que las concede, ya que no representa a la totalidad del colectivo ni la pluralidad de sus protagonistas.

Las mujeres son mayoría desde hace casi una década entre quienes inician los estudios de arquitectura de este país, se gradúan con excelentes calificaciones, y son ya muy numerosas las que tienen tanto la edad como las cualificaciones exigibles para participar en actividades como las enumeradas más arriba vinculadas a estos Premios del CSCAE. 

A pesar de su excelente rendimiento académico, una vez incorporadas a la profesión, el trabajo de las arquitectas españolas no recibe el mismo reconocimiento que el de sus compañeros varones. Los datos y una amplia investigación empírica muestran evidencia inequívoca de la existencia de sesgos y dobles estándares en la valoración del mérito profesional de hombres y mujeres, en la arquitectura, como en otras profesiones. 

Ya es hora, en 2016, de reconocer y eliminar los sesgos de género en la arquitectura. Es hora de que las instituciones profesionales que nos representan sean conscientes de esta realidad y actúen en consecuencia, asumiendo un papel de liderazgo en modificar esta situación, en lugar de contribuir a perpetuarla. Así hacen ya prestigiosas instituciones como el RIBA en el Reino Unido o el AIA en Estados Unidos.

 Por esta razón, un grupo de profesionales hemos decidido escribirte para solicitarte que una situación como la presente no vuelva a oscurecer el horizonte del excelente trabajo de los arquitectos españoles, sin distinción de género, para que las brillantes arquitectas de nuestro país reciban el reconocimiento que les corresponde de acuerdo con sus méritos y talento. 

Te recordamos a este respecto que la legislación española a través de la Ley Orgánica de Igualdad de 2007 incluye en su articulado una provisión según la cual los congresos y premios organizados o financiados por instituciones públicas deben tener una representación equilibrada de hombres y mujeres entre sus jurados y conferenciantes invitados. Aun cuando los colegios de arquitectos no son propiamente instituciones del sector público, tampoco son organizaciones enteramente privadas, lo que podría justificar una argumentación añadida en favor de este tipo de acciones.

Solicitamos que en las futuras ediciones de estos y otros reconocimientos profesionales que gestionan tanto el CSCAE como las demás instituciones colegiales del Estado, las mujeres participen en todos los estadios del proceso en igualdad de representación con sus compañeros varones. 

Quienes firmamos esta carta veríamos con orgullo que las instituciones profesionales que nos representan asuman un papel de liderazgo en la promoción del talento de todos los arquitectos y de todas las arquitectas del país, reconociendo los actuales sesgos y barreras a que se enfrentan las mujeres, y poniendo medios para eliminarlos, de manera que el talento de todas las personas pueda recibir justo reconocimiento.

 

Atentamente,

 

 

Inés Sánchez de Madariaga

Ariadna Cantis

Eva Gil

Carolina González

Carmen Espegel

Mara Sánchez

Blanca Lleó

Eva Hurtado

Paula Montoya

Mónica Alberola

Izaskun Chinchilla

Eva Franch

Martha Thorne

Liliana Obal

Almudena de Benito

Almudena Ribot

Aurora Adalid

 

Where are the Women Architects?

 

Dear President of the Superior Council of Professional Associations of Architects of Spain (CSCAE):

First of all we would like to congratulate you for the recent Gold Medals 2016 given to two important masters of Spanish contemporary architecture, Guillermo Vaquez Consuegra and Victor Lopez Cotelo, two excellent professionals, who without a doubt, deserve this prestigious award.

At the same time, it is surprising to see the complete lack of women architects among the recipients, nominees, finalists, as well as the lack of women architects among the jury members and those who participated in the ceremony and handed out the award.  As you well know, for a prize to be truly valid, the process must be impeccable, as it expresses an attitude about the profession and society. It should reflect the community that it represents.

 The 2016 CSCAE Awards completely leave out the talented women architects of Spain. This is an attitude that harms the image of the granting institution, because it does not represent the entire profession nor the plurality of its members.  For the last decade, women make up the majority of those who study architecture in our country.  They graduate with excellent qualifications.  Today there are numerous women with age, experience and qualifications that would entitle them to participate in activities related to the 2016 CSAE Awards, as we have mentioned previously.

 In spite of women's excellent academic qualifications, once they enter the professional realm, women architects in Spain do not receive the same recognition as their male counterparts. The empirical research and facts show unmistakable evidence of bias against women and double standards, in terms of evaluating the professional merits of men and women.

 Now, in 2016, it is time to recognize and eliminate inequality in architecture. It is time that professional organizations that are supposedly representative become conscious of the current reality and take actions to correct it.  These institutions should take on a role of leadership to modify the current situation, instead of contributing to perpetuating it.   Some institutions have made positive steps, such as the prestigious RIBA in Great Britain or the AIA in the United States.

 For these reasons, a group of professionals has decided to write to you and request that the 2016 situation not occur again in the future and cloud the excellent work of all Spanish architects.  The brilliant women architects of our country deserve recognition that corresponds to their merits and their talent.

We also call your attention to the Spanish Law on Equality of 2007, which includes a provision that states that conferences and awards organized or financed by public institutions should have equal representation of men and women in their juries and speakers.  Even though professional associations are not specifically public institutions, they are not private institutions either.  Therefore, it is possible to take the position that they should seek to adhere to the 2007 law.

We request that women participate in all stages of processes and have representation equal to their male counterparts in all  future editions of this and other professional awards that are managed by CSCAE  as well as the other professional associations (colegios) in Spain. 

 We, the signers of this letter would be proud of the institutions that represent us for taking on a leadership role in the promotion of women architects throughout our country.  By doing so they would recognize that the current unjust situation and barriers that women face should be eliminated, in an effort that all talented people receive fair recognition.

Sincerely,

Inés Sánchez de Madariaga

Ariadna Cantis

Eva Gil

Carolina González

Carmen Espegel

Mara Sánchez

Blanca Lleó

Eva Hurtado

Paula Montoya

Mónica Alberola

Izaskun Chinchilla

Eva Franch

Martha Thorne

Liliana Obal

Almudena de Benito

Almudena Ribot

Aurora Adalid

 

 

 

 

 

 



 

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Destinatarios de la petición

  • Jordi LudevidPresidente