Gestão do Hábito - Desperte para a Mudança
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Gestão do Hábito - Desperte para a Mudança

A Gestão do Hábito abre portas para novos hábitos. Apresenta novas possibilidades, para facilitar e ajudar as pessoas e organizações a atingirem seus objetivos. 

Mudando pequenos hábitos do dia a dia podemos causar um grande impacto, tanto em nossas vidas como nas organizações em que trabalhamos. Entender a fundo as pessoas e a organização e atuar como gatilho de mudança é o objetivo da Gestão do Hábito. Ao empoderar pessoas, para que elas mudem atitudes cotidianas, fica claro o poder que estas pequenas transformações exercem no todo.

O primeiro passo da Gestão do Hábito é Identificar hábitos bloqueadores, que atrapalham, bloqueiam, travam e desperdiçam os recursos (tempo, talento, dinheiro, energia, ...) das pessoas e organizações. Aqueles hábitos que ficam entre as pessoas e os seus objetivos e que são feitos na inércia, no piloto automático, sem refletir, sem facilitar, sem unir forças com aqueles à nossa volta, para que os resultados desejados sejam alcançados.

O segundo passo da Gestão do Hábito é Empoderar Pessoas, unindo razão e emoção. É importante que o lado RACIONAL seja trabalhado, capacitando as pessoas e organizações para a mudança, apresentando caminhos novos, mais rápidos, fáceis e eficientes, com a utilização de Ferramentas, Métodos, Conhecimento, Organização e Planejamento. Fundamental também empoderar as pessoas pelo lado EMOCIONAL, dando motivos e engajando, com inspiração e motivação através de cases, vídeos, diálogos, vivências, experiências para que as pessoas possam sentir e viver os benefícios das mudanças.

No terceiro passo, vem a fase de Implementar Novos Hábitos. Definir os objetivos, determinar os novos hábitos a serem cultivados. Acompanhar a execução e os resultados destes novos hábitos. Assim, a cada dia, a cada mudança fica mais fácil, mudando um hábito já sentimos que outras transformações vão acontecendo junto. Quando as pessoas estão unidas, alinhadas e se comunicando bem tudo acontece de maneira mais eficiente.

Então, no quarto passo, chega a hora de Celebrar Conquistas. É a celebração que nos abastece para novas conquistas. Para a Gestão do Hábito é fundamental estipular rituais, recompensas, celebrações, para que o esforço e engajamento das pessoas não passe despercebido.

Dá certo! Juntos vamos mais longe. Com a Gestão do Hábito podemos mudar o que está à nossa volta, podemos ir muito além. Mudando um hábito podemos criar grande impacto.

Quer saber mais sobre a Gestão do Hábito? A Mutativa está com dois eventos programados para o mês de agosto:

Palestra Gestão do Hábito - Desperte para a Mudança/Data: 10/08/2015/Horário: 19h30min às 20h30min/Local: Nex Coworking - Curitiba (PR)/ Inscrições: http://bit.ly/1dOFRYj

Workshop Gestão do Hábito - Desperte para a Mudança/Data: 15/08/2015/Horário: 9h às 12h30min/Local: Iguassu Coworking - Foz do Iguaçu (PR)/Inscrições: http://bit.ly/1UFGMMm

www.mutativa.com

Marco Antonio Martins Saiani, seguindo seus conselhos, meu primeiro post no Linkedin!

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