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おはようございます。経営コンサルタントの竹内幸次です。横浜は快晴です！
今日は転職先としての中小企業の魅力についてです。大企業を退職して職探しをしている人は多いですよね。次にどのような業種のどのような規模の企業に再就職されますか？
ズバリ、中小企業を勧めます。職場として見た場合、中小企業の魅力は次のようなものがあります。
・勤務地の移転を伴うような人事異動・転勤がほとんどない
・1人ひとりの人間関係が濃い
・社長が自分のことをよく理解している
・社長がオーナー（株主）であることが殆どなので決定が早い
・温情的な福利厚生や勤務形態がありうる
・自分自身が重要な役割を担うのでやり甲斐を強く感じる
・制度やルールが未整備であることが多いので自分の意見で社内ルールを作ることができる
私も大学卒業後の9年3ヶ月は大企業のサラリーマンでした。今思うと小さいことで悩んだり、喜んだりしていたと感じます。大企業は一度は体験するべき職場ですが、一生勤務するほどの魅力があるとは思えません。
中小企業の仕事って楽しいですよ。顧客からも社長からも自分があてにされている感があるのですよね。日本の99.7％は中小企業。あなたの経験や能力を待っている中小企業は沢山あります。Yahoo等で「（地域名） 人材募集」や「（業種名） 中途採用」や「（職種名） 採用」等で検索してみましょう！
朝出勤すると社長も職場のみんなも「おはよう！」と明るく自分に声を掛けるシーンを想像してみてください。
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経営コンサルタント 竹内幸次 （株）スプラム社長 中小企業診断士 経営士 1級販売士 イベント業務管理者
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中小企業にとって今の時代は、厳しいです。
しかし自分の企画など進んで提案できるのも中小のいいところです。今後中小企業では、社員が積極的に提案していくのが生き残りのカギだと思っています。
竹内様も今後の中小企業発展のため頑張ってくださいね。
「転職先としての中小企業の魅力」の記事には、とても感銘を受けました。しかし、その魅力を充分に発信できていない自分自身に反省をしています。
この記事を寄居町商工会ブログでご紹介させていただきたいと思っています。よろしくお願いします。
制約があるからこそ、発想が創造が出てくる。
小で大をひっくり返すことに快感を覚えることもあったけど、今は、「らしさ」を大切に追求してます。ミッションをかたちにしていく、そして周り（顧客・従業員・投資家・スポンサー・地域）から、その価値が選ばれ始めるとき、必要とされていると感じるとき、とても楽しく嬉しく、自然に商売もうまくいってる感じです。